- Pacenza稱,如果IBM采取一個其它嚴(yán)厲的措施處罰他,他可以接受,但解雇他就太走極端了。他還辯稱,有著更為惡劣錯誤的其他工人沒有幾個受到嚴(yán)厲處罰,其中就包括兩位工人在桌子上發(fā)生性行為后只被調(diào)換了原工作崗位。
網(wǎng)易科技訊 2月19日消息,據(jù)外電報道,因工作時訪問成人聊天室而被IBM解雇的一位男子起訴了IBM,要求賠償500萬美元,聲稱他上網(wǎng)成癮,應(yīng)該得到治療和同情而非解雇。
詹姆士·帕森薩(James Pacenza)今年58歲,住在蒙哥馬利市,他稱其訪問聊天室是為了治療起始于1969年的創(chuàng)傷性壓力,當(dāng)時他看見他最好的朋友在越南戰(zhàn)爭一次士兵巡邏時遭殺。Pacenza在提交到懷特普萊恩斯(WHITE PLAINS)的訴訟文件中稱,這壓力引起他成為性癮者,而有了互聯(lián)網(wǎng)后,又讓他成為上網(wǎng)成癮者。他要求按照美國殘疾法案(American with Disabilities Act)規(guī)定得到應(yīng)有的保護(hù)。他的律師Michael Diederich稱,Pacenza在工作時從不訪問色情網(wǎng)站,沒有違反IBM守則,所上的網(wǎng)站與其它工人沒有什么兩樣。他還稱,年齡的岐視導(dǎo)致了IBM的這個做法。Pacenza在IBM已經(jīng)工作19年,他稱本來他一年后將退休。
IBM要求法官Stephen Robinson盡快裁決此案,稱它反對瀏覽性內(nèi)容網(wǎng)站的政策是明確的。該公司說:“起訴人被IBM解雇的原因是,他在工作時為了性體驗而訪問互聯(lián)網(wǎng)聊天室,而在此前他受到多次警告?!盜BM還稱,美國殘疾法案明確地拒絕性行為混亂并且否定任何形式的年齡岐視。分析人士認(rèn)為,如果這個案子立案審判,這可能會對雇主如何對非工作相關(guān)的互聯(lián)網(wǎng)使用產(chǎn)生影響。
直到被解雇為止,Pacenza在IBM的East Fishkill一個工廠里是一臺生產(chǎn)電腦芯片的機(jī)器操作工,一年薪水65000美元。由于設(shè)備測量硅晶片厚度的原因,有一天操作工有幾次長達(dá)5-10分鐘的空閑時間。Diederich稱,Pacenza那天參觀華盛頓的越南老兵紀(jì)念館回來并登錄到一個稱作ChatAvenue的網(wǎng)站,接著上了一個成人聊天室。Pacenza有妻子和兩個孩子,他稱工作時使用互聯(lián)網(wǎng)是受IBM鼓勵的并且是作為自我治療創(chuàng)傷后壓力障礙(post-traumatic stress disorder)的一種方式。他稱,他設(shè)法在工作時離開聊天室,但那天“我需要聊天室互動式約會來轉(zhuǎn)移我對關(guān)于越南和死亡思維的注意力。他在提交給法庭的訴訟的文件中稱:“我任我自己陷入一些刺激性的會話中?!盤acenza稱,在他陷入網(wǎng)絡(luò)約會談話的刺激中時有人要叫開他,但他沒有理睬,那時當(dāng)另一位工人頂?shù)搅薖acenza工作崗位上時,他又上了一些聊天入口,其中有對性動作的粗俗交談。他把他的發(fā)現(xiàn)報告了他的上司,第二天他就被解雇了。
Pacenza稱,如果IBM采取一個其它嚴(yán)厲的措施處罰他,他可以接受,但解雇他就太走極端了。他還辯稱,有著更為惡劣錯誤的其他工人沒有幾個受到嚴(yán)厲處罰,其中就包括兩位工人在桌子上發(fā)生性行為后只被調(diào)換了原工作崗位。IBM發(fā)言人Fred McNeese沒有作出評論。
Pacenza聲稱,在此事件后IBM只是在不恰當(dāng)?shù)亻営[了他的醫(yī)療檔案后,其中包括精神治療,就作出解雇的決定。Pacenza在他提交的訴訟文件中稱:“以IBM官員看,原告有的只是一個令人討厭和自我標(biāo)榜的有關(guān)他越南戰(zhàn)爭戰(zhàn)斗體驗的心理障礙?!盌iederich稱,IBM工人如果吸毒或酗酒,會被納入幫助教育的計劃中,Pacenza也應(yīng)當(dāng)被作同樣的處理。但他稱,Pacenza卻被因性癮或具有其他的心理疾病不作這樣的處理。(天門山編譯)
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