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前高管從科大訊飛跳槽騰訊后被判賠1200萬:當事人已上訴

4月14日消息,據(jù)媒體報道,2020年10月16日,合肥市中院一審裁定,判令前科大訊飛員工陸昀賠償老東家1200萬元違約金,并從騰訊離職。原來,...

4月14日消息,據(jù)媒體報道,2020年10月16日,合肥市中院一審裁定,判令前科大訊飛員工陸昀賠償老東家1200萬元違約金,并從騰訊離職。

原來,陸昀創(chuàng)立的公司此前被科大訊飛收購,幾年后,他離職跳槽騰訊。科大訊飛訴稱,陸昀違反了競業(yè)限制的約定,直接導(dǎo)致其此前收購陸昀創(chuàng)立公司的目的落空,給其造成巨額經(jīng)濟損失。

案子的最新進展是,陸昀已提出上訴。他表示,離職時曾說過會去騰訊,對方只提示不要做競類產(chǎn)品業(yè)務(wù)。此外,收購中雙方簽有對賭協(xié)議,他完成了相關(guān)考核,并不會造成當初收購目的落空。

陸昀進一步指出,即便構(gòu)成違反競業(yè)限制約定,一審判賠的違約金畸高。最終要不要離職,等二審判下來再說。

本周一,科大訊飛公司相關(guān)負責(zé)人表示,此案還沒終審生效,不便透露太多,他們也在等待法院最終裁決。

資料顯示,陸昀系K12教育品牌解鈴網(wǎng)創(chuàng)始人,曾擔(dān)任科大訊飛教育BG副總裁。

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