月初,愛奇藝傳出裁員消息。
有消息稱,本輪裁員幾乎涵蓋愛奇藝所有部門,平均幅度在20%上下,有部門裁員近40%。
2020年愛奇藝共有員工7721人,照此計算本輪裁員規(guī)模約在1500人左右。
緊隨愛奇藝之后,快手也于日前傳出裁員消息。
據(jù)其員工透露,快手在北京、上海、廣州、深圳四地的商業(yè)化團隊將在年底前完成轉(zhuǎn)型,其中部分業(yè)務條線將被取消,剩余的業(yè)務條線將在12月底前將辦公地點調(diào)整到杭州。據(jù)稱,不愿意去杭州的員工都在等待離職。
事實上,近期網(wǎng)絡上一直在流傳快手裁員的消息。
有網(wǎng)友在脈脈上透露,快手12月開始勸退低績效員工。有員工稱裁員比例為30%,也有員工稱此次裁員主要針對年薪100萬以上的員工。
財報顯示,2020年快手員工為21499人。若按30%的比例裁員,本輪裁員或涉及近6500人的工作變動。
但截至目前,快手尚未公開回應該消息。
還有字節(jié)跳動。最新內(nèi)部消息稱,字節(jié)跳動將整體撤銷人才發(fā)展中心團隊,其下的全部HR都將面臨補償離職或內(nèi)部轉(zhuǎn)崗。
與此同時,近日網(wǎng)絡上還在瘋傳一張裁員統(tǒng)計圖。圖片羅列了19家互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的裁員情況,愛奇藝、快手以及騰訊、阿里、百度、滴滴、蘇寧、攜程等企業(yè)均在其中。
有媒體求證,百度近期裁員一事屬實,主要涉及電商部門。水滴籌裁員也基本屬實,主要涉及顧問團隊及保險銷售團隊。此外,一些企業(yè)的裁員信息或不實,或是往年行為。
據(jù)了解,自年初至今,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)今年已出現(xiàn)了數(shù)輪大規(guī)模裁員行動。
有分析認為,大規(guī)模裁員折射出目前互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的生存困境,其中關鍵因素是互聯(lián)網(wǎng)賴以為本的廣告收入陷入增長停滯局面。
資料顯示,今年第三季度BAT的廣告營收在國內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)仍排名前三,但增速均為個位數(shù):阿里巴巴(717億元,3.4%),騰訊(225億元,5.36%),百度(211億元,4.2%)。
同期,愛奇藝(17億元,-9.8%)、汽車之家(4.3億元,-53.19%)、斗魚(1.4億元,-30.49%)等廣告收入則下滑明顯。
研究顯示,今年第三季度中國互聯(lián)網(wǎng)廣告市場規(guī)模同比增長率下滑至9.5%,是近一年最低值。
受成本、收入以及市場環(huán)境等因素影響,今年互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)都在考慮“降本增效”。
愛奇藝CEO龔宇日前稱,愛奇藝當前的重點是開源節(jié)流,砍掉低效率的業(yè)務、項目,增加和嘗試新的貨幣化機會。
快手CEO程一笑也表示,快手對降本增效一直抱有很大的決心,并已從第三季度開始付諸行動。
顯然,裁員是降本增效最快速、最直接的手段。
2021年,在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)頻頻裁員的同時,“退休”作為吐故納新的另一種方式也逐漸成為業(yè)內(nèi)焦點。
《晚點 LatePost》消息,12月7日,京東集團京東國際負責人閆小兵因家庭原因和身體原因提出在明年春節(jié)后退休。在此之前,7月京東原首席戰(zhàn)略官廖建文因病退休。
據(jù)了解,今年11月5日騰訊正式推出員工退休待遇方案。方案規(guī)定,騰訊員工在法定退休時,可同時享有定制紀念品、長期服務感謝金、退休榮譽金等3項福利。
騰訊同時提出員工“提前退休”方案。
該方案將員工“職業(yè)里程碑”升級為入職1年、5年、10年、15年、20年、法定退休6個重要節(jié)點,每個節(jié)點員工都能享受到不同實物禮品或特色權益。
其中在入職15年的節(jié)點,騰訊員工即便未達退休年齡,也可以選擇“提前退休”,并享受此前推出的退休福利。
在騰訊之前,百度2019年曾推出高管退休計劃,目的是加速干部年輕化進程。
之后,百度原總裁張亞勤、原副總裁劉輝相繼從百度退休。
正是從2019年起,互聯(lián)網(wǎng)業(yè)內(nèi)的創(chuàng)始人、高管“退休”蔚然成風。標志性事件是當年9月,馬云正式辭去阿里巴巴集團董事局主席一職。
轉(zhuǎn)過年來,閱文集團創(chuàng)始人吳文輝、京東集團原CFO黃宣德、美團“二把手”王慧文先后在2020年退休。
今年,拼多多創(chuàng)始人黃崢、字節(jié)跳動創(chuàng)始人張一鳴、京東創(chuàng)始人劉強東、快手聯(lián)合創(chuàng)始人宿華等,更多互聯(lián)網(wǎng)大佬選擇放權,“退居二線”。
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